2019年5月25日 星期六
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体现担当意识  兑现庄严承诺

——公司举行2019年党政工作目标任务书签约仪式



    4月24日下午公司举行2019年党政工作目标任务书签约仪式。公司总经理陈群分别与各部室、区域(托管)管理部主要负责人签订了2019年党政工作目标任务书和安全生产、环境保护责任书;党委书记程华分别与16个党支部签订了2019年党支部工作目标任务书。
    此次目标任务书的签约,开启了2019年党政工作新征程的步伐。在推进“三化”平台建设中,既要看到已经取得的成效,更要看到集团“三步走”战略和专业平台建设的目标任务,以及托养托管职工新的要求、新的期盼。只有正视这些新的要求、新的期盼,才能更好地为服务支撑集团“第二步走”任务;才能更好地服务广大职工群众,让广大职工群众有更多的获得感;才能真正完成今年非常具有挑战性的目标任务。
    公司总经理陈群强调,签约这并不是搞一种形式,而是大家对完成今年目标任务的庄严承诺,也是责任的层层传递,更体现我们的一种意志和信心。要提高思想站位,坚持问题导向,目标导向,鼓励大家在各项工作中作出更多的贡献。对工作质量、服务质量、群众满意度高的同志要给予重奖,使每个奋斗者共同分享公司创新发展的收获和回报。推动“实干---贡献---回报”,真正营造“组织给舞台,个人有动力,公司有活力”的工作氛围。
    公司党委书记程华强调,我们今天举行党支部目标责任书的签约仪式也是第一次,有个“仪式感”,主要目的就是把今年公司党委的目标任务落实到具体工作之中。我们要紧紧围绕推进 “三推进、三提升”的工作目标,结合党支部工作的实际,将压力传递下去、将任务落实下去,进一步动员广大干部、党员和职工振奋精神状态,坚定服务理念,坚持价值导向,带领广大干部职工勤奋努力工作,真正把今年的目标任务,变为工作的实际成果。

    会上,公司纪委书记单文静强调,各级领导干部要扎牢不能腐的笼子、强化不敢腐的震慑、增强不想腐的自觉,进一步促进廉政建设有效推进公司“三化”平台建设;要强化廉洁自律意识,随时接受组织和职工群众的监督检查。按照公司党委、纪委对领导干部、党员干部个人、关键岗位人员的廉政要求,26名党员领导干部签订党风廉政建设承诺书。
  
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